Account Manager im Bereich IT (m/w/d)
Ratingen
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
50.000–80.000 € pro Jahr
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Ratingen
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
50.000–80.000 € pro Jahr
Neu-Isenburg +19
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
70.000 € pro Jahr
Neu-Isenburg +19
Homeoffice möglich
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Neu-Isenburg +19
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
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Neu-Isenburg +19
40 h pro Woche
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Frankfurt am Main +9
30–40 h pro Woche
Meerbusch
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Neu-Isenburg +19
Homeoffice möglich
40 h pro Woche
70.000 € pro Jahr
Willich
40 h pro Woche
Willich
40 h pro Woche
Essen +1
Homeoffice möglich
35–40 h pro Woche
Meerbusch
35–40 h pro Woche
Köln
Remote möglich
40 h pro Woche
Köln
Remote möglich
Kurzinformationen zu
Sales Manager Jobs in RatingenJobs
Unternehmen auf der Suche
durchschnittliches Gehalt
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durchschnittliche Bewertung bei kununu
1 - 14 von 36 Jobs.
Und so schaffen wir das:
Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als Sales Manager in Ratingen beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.
Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als Sales Manager in Ratingen. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.
Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als Sales Manager in Ratingen jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.
Ein Sales-Manager ist für die Planung, Organisation und Durchführung von Verkaufsaktivitäten in einem Unternehmen verantwortlich. Er entwickelt Verkaufsstrategien, akquiriert neue Kunden, betreut Bestandskunden, führt Verkaufsgespräche, erstellt Angebote und verhandelt Verträge.
Ein Sales-Manager sollte über fundierte Kenntnisse im Vertrieb und Verkauf verfügen. Außerdem sind Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und ein gutes Zahlenverständnis wichtige Fähigkeiten. Erfahrungen im Bereich Kundenakquise und -betreuung sind ebenfalls von Vorteil.
Um Sales-Manager zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder Vertrieb von Vorteil. Alternativ kann auch eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit entsprechender Berufserfahrung den Einstieg ermöglichen. Weiterbildungen und Schulungen im Vertrieb können die Karrierechancen als Sales-Manager verbessern.
Als Sales-Manager kann man sich durch gute Leistungen und Erfahrungen in leitende Positionen im Vertrieb weiterentwickeln, z.B. zum Vertriebsleiter oder Verkaufsdirektor. Auch eine Spezialisierung auf bestimmte Branchen oder Produkte kann die Karrierechancen als Sales-Manager verbessern.
Die Nachfrage nach Sales-Managern ist in vielen Branchen und Unternehmen hoch, da sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen. Besonders in den Bereichen IT, Industrie, Handel und Dienstleistungen werden Sales-Manager gesucht. Mit zunehmender Digitalisierung und Globalisierung steigt auch der Bedarf an qualifizierten Vertriebsexperten.
Sales-Manager können in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig sein, in denen Produkte oder Dienstleistungen verkauft werden. Typische Einsatzgebiete sind z.B. im Maschinenbau, der Automobilindustrie, im Einzelhandel, im Finanzsektor oder in der Unternehmensberatung. Je nach Branche und Unternehmen können die Aufgaben und Anforderungen an Sales-Manager variieren.
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Der Arbeitsmarkt in Ratingen ist stabil und bietet gute Beschäftigungsmöglichkeiten. Die Stadt verfügt über eine Vielzahl von Unternehmen und Branchen, die Arbeitsplätze in verschiedenen Bereichen anbieten.
Die häufigsten Branchen in Ratingen sind die Informationstechnologie, Logistik, Handel und Dienstleistungen. Diese Branchen bieten eine Vielzahl von Arbeitsplätzen und tragen maßgeblich zur wirtschaftlichen Entwicklung der Stadt bei.
Die Gehälter in Ratingen variieren je nach Branche und Berufsfeld. In der Regel liegen die Durchschnittsgehälter über dem nationalen Durchschnitt. Fachkräfte und gut qualifizierte Mitarbeiter können in Ratingen attraktive Gehälter erwarten.
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Das Stadtbild von Ratingen ist geprägt von historischen Fachwerkhäusern, malerischen Gassen und grünen Parkanlagen. Die Altstadt mit ihren verwinkelten Straßen und gemütlichen Cafés lädt zum Bummeln und Verweilen ein.
Ratingen zeichnet sich durch eine gelungene Mischung aus Tradition und Moderne aus. Die Stadt bietet eine hohe Lebensqualität, eine gute Infrastruktur und eine Vielzahl kultureller Angebote.
Zu den Stadtteilen von Ratingen gehören unter anderem die Altstadt, West, Mitte, Ost, Tiefenbroich, Breitscheid und Homberg. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.
Zu den Sehenswürdigkeiten in Ratingen zählen das Museum Ratingen, das Schloss Linnep, die Stadthalle Ratingen, die Kirche St. Peter und Paul sowie der Blaue See. Kunstinteressierte können zudem die Galerie Remise oder die Skulpturensammlung Waldfrieden besuchen.
In Ratingen gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Man kann im Grünen spazieren gehen, Fahrrad fahren, schwimmen im Freibad oder sich in einem der Fitnessstudios sportlich betätigen. Zudem finden regelmäßig kulturelle Veranstaltungen, Konzerte und Theateraufführungen statt.
In Ratingen gibt es verschiedene Bildungseinrichtungen wie Schulen, Volkshochschulen und Musikschulen. Zudem sind in der Stadt auch Unternehmen aus den Bereichen Technologie, Handel und Dienstleistungen ansässig, die für eine vielfältige Arbeitslandschaft sorgen.
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KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH hat 5 Sales Manager Jobs in Ratingen.
Aktuell gibt es 36 Sales Manager Jobs in Ratingen.
Das Durchschnittsgehalt für Sales Manager Jobs in Ratingen ist 69.133 €.
Die besten Arbeitgeber für Sales Manager Jobs in Ratingen sind Ergotopia GmbH, ACTICO GmbH und TWINSOFT GmbH & Co. KG.